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청년 린처는 무상 야근을 거부하다가 분개하여 퇴사하고, 우연히 '양심 기업가 시스템'에 연동되어 싱한 테크놀로지를 창업한다. 그는 높은 연봉, 주 5일 근무, 무료 세 끼 식사, 의료 지원 등의 복지로 직원들을 대우하고, 팀을 이끌어 게임을 개발하고 바이오 의약품 분야로 확장하며, 야근도 착취도 하지 않고 진심과 책임감으로 직원들의 신뢰와 사회적 인정을 얻는다.